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リーダーの資質のひとつに、
「辛い仕事を率先してやる」というのがある。
だが、指示だけ出して一切やらない管理職が多く、
結果、部下から信用されない。
誰だって、辛い仕事はやりたくないが、
現場の末端の人間は、有無を言わずやらなきゃなんない。
そんな事が繰り返される現場で、
リーダーが率先して先頭に立つ事で、
メンバーは、自分たちの辛さをリーダーが解ってくれ、
体力気力が限界でも、リーダーの「一生懸命」に引っ張られ、
皆で頑張る力が出せる。
集団的自衛権のように、
お坊ちゃまクンたちが、理屈だけで「殺し・殺される」話をし、
自分たちは安全なポジションにいて、
「殺し・殺される」事などないと、
自衛官だけじゃなく、一般国民からも信用されない。
原発事故でも同じで、
現場は命を削りながら復旧作業をしてるのに、
政治屋は「視察」に来る事はあっても、
決して命に関わる事はしない。
その上、戦争でも原発でも、
利権をむさぼっていけば、必ずしっぺい返しを食らう。
は、お坊ちゃまクンたちのおバカ加減がよく解る。
あ、コイツもね。
