会社の偉い人


成果主義「死を招く」残業代ゼロ制度なら この現実が更に。政府による犯罪強化法。
厚労省「残業代ゼロ」の導入検討 高収入、専門職に限定 死ぬほど働け法。いずれ労働者に。
「命はどこかで誰かと繋がっている」。生と死の世界を1色の毛糸で表現したストップモーションフィルム「Moving On」 うん、うん、いいね!
電力会社側から研究費 最高3270万円 規制委審査会6人 金で買われた「犬」かよ!


隣町でショッピングモールを作ってる。


この街は、個人商店がなく、大型スーパーなどが中心で、
大型家電量販店が3つもある。商売になるのか?


今の時代、客商売に限らず、
農業などでも、大型資本じゃないと商売にならない。


量産品は、製造・管理・流通・開発・営業など、
もの凄いスピードが要求され、
大勢の人材と多額の経費がかかるからだ。
TPPが更に追い打ちをかける。


とある大企業の仕事先で、夜遅く商品が送れないトラブルが起きた。


正確には、出荷した商品が、
流通センターの手違いで、そのまま大量に戻ってきたのだ。


現場は、お客さんに迷惑をかけないように、
全員対応に動き回ったが、その上の偉い人3人の対応に呆れ果てた。


一人は「上に聞いて」と逃げ、
上の二人は「相手のミスだから相手に取りに越させろ」だった。


そんな事を言ってる場合じゃなく、誰かがセンターに届ければ間に合う。
のに、結果、手の打ちようがなくなり、二日遅れの出荷扱いになった。


当然お客さんには二日遅れの大迷惑で、信用も落ちた。
が、上司3人のやる気のない対応は、
社内の、現場社員からの信用をすべて無くした。


本人たちは気づかない。
が、今後一切信用されない。


現場は一生懸命、仕事の核心を実行しようとしたのに・・・